20 Jahre Coach und Seminarleiter für erfolgreiche Persönlichkeitsentwicklung
Seit über 20 Jahren sammle ich Erfahrungen als Coach und Seminarleiter in vielen Unternehmen und Branchen. Den Mittelpunkt meiner Arbeit bildet stets die individuelle Unterstützung und Entwicklung der Persönlichkeit. Dabei stehen nicht so sehr Methoden und oberflächliche „Ratschläge“ im Vordergrund, sondern sich selbst kennenzulernen, die intensive Auseinandersetzung mit den erlernten Einstellungen, Haltungen, Verhaltens- und Denkweisen der eigenen Person, um nachhaltige Veränderungen zu bewirken.
Die Grundlage meiner Arbeit bilden intensive Ausbildungen und Selbsterfahrungen im Bereich der Persönlichkeitsentwicklung auf den Gebieten der Rhetorik und Dialektik, umfangreiche wissenschaftliche Ausbildungen im Bereich der Natur- und Geisteswissenschaften sowie langjährige Erfahrungen als Führungskraft in Unternehmen.
20 Jahre Systemische Beratung und Changemanagement
Neben der Persönlichkeitsentwicklung bildet das Systemische Denken und Handeln für Mitarbeiter die zweite grundlegende Kompetenz für erfolgreiches Handeln, sei es z.B. in Veränderungsprozessen oder Projekten. Auf der Basis von eigens durchgeführten Studien mit erfolgreichen Führungskräften habe ich analysiert, welche systemischen Kompetenzen erfolgreiche Führungskräfte nutzen und daraus ein praxisnahes Modell entwickelt, wie man diese Erfolgskompetenzen vermittelt.
Berufliche Qualifikationen und Hochschulstudien
- Dr. phil.: Promotionsstudium – Studie zu systemischen Kompetenzen von erfolgreichen Führungskräften
- Dipl.-Päd.: Studium der Betriebs- und Führungspädagogik
- Dipl.-Ing.: Studium der Nachrichtentechnik
- Studien in Rhetorik, Dialektik und Persönlichkeitsentwicklung
- Ausbildung zum Mess- und Regelmechaniker
Aus- und Fortbildungen
- Ausbildung im Bereich Rhetorik, Dialektik und Unternehmenskommunikation
(Prof. Rupert Lay) - Ausbildung im Bereich der Rhetorik, Dialektik und Konfliktfähigkeit
(Prof. Baldur Kirchner) - Systemische Organisationsberatung und Systemisches Coaching
(Prof. Eckard König) - Betriebs- und Führungspädagoge
(2- jährige Ausbildung bei der AFP – Leadership-Kultur-Stiftung Landau) - Ausbildung Moderationstechniken bei der Firma Metaplan
- Ausbildung Stimm- und Sprechtraining
- Ausbildungen in therapeutischen Verfahren
- IT/EDV, u. a. Microsoft Office, Einsatz von SAP-Modulen, Internet, IT-Netzwerke
Berufliche Stationen
Seit 2004 Selbstständiger Systemischer Berater für Personal- und Organisationsentwicklung
1996 – 2004 Personal- und Organisationsberater bei der Deutschen Steinkohle AG
1995 – 1996 Berater für EDV Konzeption und SAP Migration bei der RAG / Anhaltinische Braunkohle Sanierungsgesellschaft
1990 – 1995 Leiter der Abteilung EDV bei der Ruhrkohle AG
1984 – 1989 Projektingenieur im Fachbereich Controlling / Betriebsorganisation bei der Ruhrkohle AG